Зав кафедрой общественного здоровья

Кафедра организации здравоохранения и общественного здоровья (с курсом информационных компьютерных технологий в здравоохранении и медицине) №2

Клиническая база:

344022, г. Ростов-на-Дону, пер. Нахичеванский, 29;

Заведующая кафедрой — Быковская Татьяна Юрьевна,

доктор медицинских наук, доцент

Начальник учебной части — Шаркунов Николай Петрович,

кандидат медицинских наук, доцент;

Учебно-методическая деятельность кафедры

Основная цель образовательного процесса — обеспечить специалистов качественными профессиональными знаниями, навыками, информацией по актуальным теоретико-методологическим и практическим аспектам социальной политики, управления здравоохранением и здоровьем населения, толкование происходящих в России медико-социальных реформ и их технологий

Кафедра реализует 6 программ послевузовского профессионального образования:

Аспирантура по специальности – 14.02.03 «Общественное здоровье и здравоохранение» (очная форма обучения).
Аспирантура по специальности – 14.02.03 «Общественное здоровье и здравоохранение» (заочная форма обучения).
Ординатура по специальности 040120 «Организация здравоохранения и общественное здоровье».
Интернатура по специальности 040120 «Организация здравоохранения и общественное здоровье».
Ординатора(смежные специальности) по фундаментальной дисциплине «Общественное здоровье и здравоохранение».
Интернатура, ординатура (смежные специальности) по дисциплине «Медицинская информатика и статистика».

9 программ дополнительного профессионального образования:

профессиональной переподготовки по специальности «организация здравоохранения и общественное здоровье»

2) повышения квалификации

Организация здравоохранения и общественное здоровье (144 ч)
Избранные вопросы организации здравоохранения и общественного здоровья (144 ч)
Управление качеством медицинской помощи, экспертиза трудоспособности (144 ч)
Контроль (экспертиза) качества медицинской помощи, экспертиза трудоспособности (144 ч)
Экспертная деятельность в сфере обязательного медицинского страхования (144 ч)
Информационные компьютерные технологии в здравоохранении и медицине (216 ч)
Эффективное управление ресурсами в медицинской организации (72 ч)
Военно-врачебная экспертиза (72 ч)

Уникальность программ, прежде всего в концептуальной основе, которая позволяет слушателям в процессе обучения сформировать системное представление о развитии медицинских организаций различных форм собственности с учетом появления новых нормативных требований и изменений в бизнес-среде. Они разработаны на основе многолетнего опыта подготовки специалистов и руководителей на базе РостГМУи направлены на формирование ключевых компетенций, необходимых для эффективного управления современными организациями здравоохранения

Кафедра ставит своей целью постоянное обновление и внедрение новых учебных и тематических планов обучения с использованием инновационных образовательных технологий, форм и методов. Вместе с тем, кафедра придерживается всех основных принципов дидактической работы хорошо зарекомендовавших себя в отечественной и зарубежной образовательной деятельности.

Учебный процесс строится на базе современной методики, предусматривающей комбинирование различных типов обучения: лекций, семинарских занятий, тренингов, практических занятий на базах практической подготовки и индивидуальной работы с использованием современных средств обучения.

Со слушателями работают ведущие специалисты РостГМУ, регионального здравоохранения и системы ОМС, в области общественного здоровья, экономики, финансов, менеджмента и маркетинга, права в здравоохранении, признанные лидеры региона в соответствующей сфере деятельности, имеющие богатый личный опыт управления или работы в области здравоохранения, что способствует более глубокому усвоению знаний и лучшему пониманию современных задач в сфере общего менеджмента, управления персоналом, финансов, бухгалтерского и управленческого учета, а также правового и информационного обеспечения деятельности медицинской организации.

В процессе обучения решается важная задача – развитие качеств и управленческих компетенций, необходимых для успешной карьеры современного специалиста в области организации здравоохранения, который должен научиться принимать решения, опираясь на накопленную базу знаний, делегировать полномочия, эффективно использовать имеющиеся в его распоряжении человеческие и материальные ресурсы.

На системной основе кафедра обогащает свою учебную практику опытом работы других подразделений факультета, используя наработки коллег в учебно-методической деятельности.

Кафедра строит свои образовательные программы по принципу: «от общего к частному» и «от простого к сложному», оптимизируя при этом сочетание информационно-сообщающей методологии обучения с методологией, моделирующей реальности.

Высокая интенсивность обучения сочетается с доброжелательностью и толерантностью обучающих к обучаемым, максимальному снижению психологической напряженности, стрессов при контроле знаний. При этом максимально учитываются особенности последипломного образования и специфика контингента обучаемых, в частности различный профессиональный, жизненный и служебный опыт, возраст и разнородность полученного ранее образования

Коллектив кафедры значительную часть занятий проводит в активной форме обучения, способствующей более полному раскрытию индивидуальных творческих возможностей практических навыков обучаемых. Большое внимание кафедра уделяет индивидуализации обучения в форме персональных консультаций и собеседований. Кафедра стремится к максимальной реализации факультативных возможностей в процессе обучения

Во всех формах подготовки наряду с очной формой подготовки используются очно-заочная, индивидуальная, дистанционная форма работы со слушателями, включая выездные формы по месту работы слушателей

Методическое обеспечение учебного процесса рассматривается как непрерывно развивающая система подходов, способов, принципов содержательных форм и приёмов эффективного обеспечения как минимум образовательного стандарта и лидерских достижений в образовательном процессе. Для закрепления положительных результатов кафедра обобщает соответствующий опыт учебной работы и стремится обеспечить для каждого преподавателя условия для творческой деятельности

В учебном процессе кафедры практикуются различные технологии, в том числе: «последовательное монопредметное обучение», «обучение через постановку и решение задач», «кейс-стади», сюжетно-ролевые деловые игры¸коучинг и др. Это позволяет придать процессу усвоения материала большую динамичность и сопряженность с практикой, обучаемым прививаются навыки самостоятельности в формировании оценочных суждений, прогнозировании социально-экономических процессов, принятии решений и организации их выполнения; кроме того, вырабатывается и развивается способность к самообучению. Обеспечение высокого уровня этих качеств в итоге обучения является главной целью всего учебного процесса, осуществляемого на кафедре

Инновационными технологиями в обучении специалистов на кафедре являются:

применение информационных систем при обучении по модулям учебных программ кафедры.
дистанционное обучение по отдельным разделам программы за счет внедрения телемедицины.
использование на практических занятиях по темам ролевых (деловых) игр
применение симуляторов для организаторов здравоохранения, обучающихся на кафедре.

Симуляторами для организаторов здравоохранения, обучающихся на кафедре, являются

компьютерные классы с программными продуктами, моделирующими работу слушателя в соответствии с ролью в деловой игре;
работа в структурных подразделениях клиники РостГМУ, являющихся типовыми имитационными моделями крупной медицинской организации;
работа в организационно-управленческих подразделениях крупных медицинских организаций, Приемной Министерства здравоохранения Ростовской области, ГУ ЗО, МИАЦ МЗ РО, где имеются компьютеры с программами имитирующими модель органа управления здравоохранением.

Методическое обеспечение включает в себя: учебные планы и рабочие программы, кафедральные учебники и разнообразные учебные пособия; методические разработки (сборники) по каждой форме подготовки; списки рекомендуемых правовых актов, литературы, справочников и других источников; кафедральную коллекцию презентаций и страницу в Internete. Кафедра формирует также учебную фоно-, видеотеку.

За последние 10 лет обучение на циклах повышения квалификации или профессиональной переподготовки прошли более 1200 врачей-организаторов здравоохранения и более 2000 врачей других медицинских специальностей.

История кафедры

Основа для последипломной подготовки организаторов здравоохранения в Ростовском медицинском университете была заложена в 1935 г., когда на кафедре социальной гигиены начали реализовываться циклы подготовки для заведующих отделами здравоохранения, а с 1945 г. ‒ циклы для санитарных врачей. Работа циклов продолжилась и после создания в 1961 г. факультета усовершенствования врачей. С 1961 года на кафедре стал функционировать постоянно действующий семинар для областных организаторов здравоохранения, проводимый совместно с облздравотделом и областной клинической больницей.

В 1979 г. при кафедре социальной гигиены и организации здравоохранения был создан курс усовершенствования, в работу которого внесли существенный вклад профессор Чернецкий О.Е., заведовавший в те годы кафедрой, и доцент Клячкин М.С.

В 1983 г. на базе курса под руководством к.м.н., доцента Салатича А.И. была создана кафедра социальной гигиены и организации здравоохранения №2, которой Салатич А.И. руководил до 2010 г. В 2000 г. кафедра была переименована в кафедру общественного здоровья и здравоохранения №2, а в 2010 г. ‒ в кафедру организации здравоохранения и общественного здоровья ФПК и ППС. Большая заслуга в развитии кафедры на этапе ее становления принадлежит доцентам Клячкину М.С., Крымской И.В., старшему преподавателю Евдокимову Д.В. В разные годы на кафедре работали заслуженные врачи РФ, директор Южного окружного медицинского центра Багдасаров Г.Г., начальник Ростовского госпиталя для ветеранов войн Юношев Ю.А.

С 2010 г. по 2014 г.заведующим кафедрой был д.м.н., доцент Дударев И.В.

В 2004 г. в состав кафедры включен курс «Информационные компьютерные технологии в медицине и здравоохранении» С момента основания до конца 2013 г. работой курса руководила профессор Гафиятуллина Г.Ш.

В октябре 2014 г. кафедру возглавила д.м.н., доцент Быковская Татьяна Юрьевна – министр здравоохранения Ростовской области.

Основная цель кафедры – удовлетворение спроса общества на подготовку профессиональных работников сферы управления здравоохранением, владеющих современными технологиями управления в социальной сфере.

Задачи кафедры:

Постоянное повышение качества образовательного процесса;
Разработка и совершенствование рабочих учебных программ, традиционных и новых форм и методов проведения учебной работы;
Организация и руководство научно-исследовательской работой аспирантов, соискателей;
Сотрудничество с образовательными, научно-исследовательскими учреждениями по вопросам учебной, учебно-методической и научно-исследовательской работы;
Комплексное методическое обеспечение учебного процесса;
Подготовка и повышение квалификации педагогических кадров;
Материально-техническое развитие кафедры для обеспечения качественной подготовки выпускников и проведения научно-исследовательской работы.
Осуществление фундаментальных, поисковых, прикладных и методических научных исследований в области подготовки законопроектов по охране здоровья.
Расширение и укрепление связей с практическим здравоохранением;
Развитие сотрудничества с органами и организациями здравоохранения по подготовке специалистов

Аннотации программ ДПО

Материально-техническое обеспечение

Для реализации программ дисциплины кафедра располагает:

учебно-методической документацией и материалами по всем разделам дисциплины;
учебно-методической литературой для внеаудиторной работы обучающихся;
материально-технической базой, обеспечивающей организацию всех видов подготовки:
учебные аудитории и кабинеты, оснащенные материалами и оборудованием для проведения учебного процесса;
клинические базы (городские многопрофильные больницы,
Территориальный фонд ОМС, СМО).
Кафедра располагает
на рабочих местах преподавателей 5 компьютерами, объединенными локальной сетью, с выходом в сеть Интернет, с подключением их к справочно-информационной системе Консультант-плюс.
Учебными базами кафедры являются клиника Университета, городская поликлиника №4, городская детская поликлиника №1, ЦГБ г.Азова, управление здравоохранения г. Ростова-на-Дону, Министерство здравоохранения Ростовской области, Территориальный фонд ОМС по Ростовской области, Территориальный орган Росздравнадзора по Ростовской области.
Для реализации программы курса информационных технологий имеется компьютерный класс.

Научная деятельность кафедры

Цель научно-исследовательской работы — стать ведущей кафедрой в российском научном медицинском сообществе по проблемам теории, методологии, методики охраны здоровья и управления здравоохранением.

Кафедра для достижения данной цели решает следующие задачи:

привлекает к работе на кафедре известных ученых, ведущих специалистов, государственных служащих, руководителей высшего звена, слушателей циклов дополнительного профессионального образования;
формирует научные творческие сообщества и коллективы для работы над актуальными социально-экономическими вопросами;
организует выступления с научными концептуальными инициативами;
готовит высококвалифицированных специалистов на основе совершенствования и развития работы аспирантуры, докторантуры кафедры;
способствует формированию и дальнейшему развитию преподавательским составом кафедры собственной научной школы по проблемам управления здравоохранением;
способствует регулярным выступлениям специалистов кафедры с публикациями, соответствующих высоким научным требованиям, в ведущих средствах массовой информации федерального и регионального уровня, участию в публичных научных дискуссиях, общероссийских, региональных, международных конференциях, семинарах;
развивает и совершенствует издательскую деятельность кафедры;
способствует публикации индивидуальных и коллективных монографий, брошюр, сборников по актуальной социально-экономической тематике, привлекает ведущих специалистов к участию в коллективных монографических изданиях;
ежегодно проводит региональные конференции, совещания, семинары, научно-практические дискуссии, «круглые столы» с целью обсуждения актуальных, научно-практических, социально-экономических проблем, ознакомления научной общественности, государственных служащих высшего и среднего регионального уровней с позицией кафедры и ведущих ее специалистов.

Кафедра стремится к установлению и поддержанию деловых отношений с родственными кафедрами и структурами в регионе и округе. Постоянно поддерживаемая взаимосвязь в этой региональной сети, занимающейся обучением и исследованиями в сфере управления медико-социальным развитием, ставит своей задачей обеспечение единства методических подходов и организации учебного процесса, внедрение новых информационных технологий, проведение совместных научных исследований, обмен опытом работы

Кафедра осуществляет совместную работу с органами практического здравоохранения. Материалы научных исследований используются при разработке и реализации нормативно-правовых документов по развитию и модернизации здравоохранения Ростовской области. Сотрудники кафедры оказывают консультативно-методическую помощь организаторам здравоохранения по вопросам анализа здоровья, медицинской статистике, организации, экономике и управлению здравоохранением, по стандартизации и контролю качества оказания медицинской помощи населению. Сотрудники кафедры принимают активное участие в работе Коллегии Министерства здравоохранения Ростовской области, аттестационной комиссии при Министерстве здравоохранения РО.

Сотрудники кафедры принимают активное участие в разработке нормативных актов, документов и организационных технологий, нацеленных на повышение эффективности функционирования системы здравоохранения в регионе.

Помимо образовательной и научной задач сегодня появилась новая задача – социальная: социальное проектирование, коммерциализация научных идей и разработок, направленных на инновационное развитие региона. Кафедра стремится стать центром социального проектирования в сфере охраны здоровья населения Ростовской области, вместе с властями, общественностью и бизнесом.

На кафедре определены основными направлениями научно-исследовательской работы:

оценка правового, организационного, экономического обеспечения реализации «Государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения» на региональном, муниципальном, учрежденческом уровнях;
проведение комплексного исследования по вопросам правового, организационного, финансово-экономического обеспечения государственно-частного партнерства в области охраны здоровья, медико-социального обеспечения населения;
разработка моделей управления медико-социальным блоком на муниципальном и региональном уровнях;
комплексная оценка реализации «Концепции демографической политики Российской Федерации на период до 2025 года»;
реализация социально — гигиенического мониторинга по изучению мнения руководителей различного уровня управления и населения о реализации медико-социальных программ охраны здоровья и развития здравоохранения.

Реализация научных направлений нацелена на выработку оптимальных направлений развития регионального и муниципального здравоохранения с учетом местных особенностей. В рамках данного направления научных исследований в настоящее время на кафедре выполняют научные исследования 5 аспирантов и 1докторант.

Основные научные результаты, полученные кафедрой за последние годы опубликованы в изданиях, учтенных в базе Российского индекса научного цитирования, в изданиях, индексируемых WebofScience и Scopus.

Схема расположения кафедры

кафедра расположена на 7-8 этажах Учебно-Лабораторного Корпуса:

к. 809 – лекционная аудитория с интерактивным лекционным комплексом (на 50 мест) – 72 м 2 ; к.710-711 – учебные комнаты (на 25 мест каждая) – по 36 м 2 , 709 – кабинет заведующего, к. 807 – методический кабинет – 18 м 2 , к.808 – преподавательская – 18 м 2 .

Новости последипломного образования

Подробнее об участии ординаторов в проекте в рамках посещения Орловского.

Для ознакомления с распоряжением проректора по ПДО об организации ГИА.

20 января 2021 г. обучающимся РостГМУ по программам подготовки кадров.

В преддверии нового года в РостГМУ состоялось вручение наград от.

Внимание! Расписание занятий по программам ординатуры и магистратуры для обучающихся.

Источник