Состояние здоровья для полиции

Условия и порядок увольнения сотрудника из МВД по состоянию здоровья

Одним из оснований для увольнения сотрудника со службы в МВД является неудовлетворительное состояние его здоровья. Рассмотрим в статье, как правильно уйти по такой причине, какие заболевания учитываются в данном случае и каков общий алгоритм действий.

Можно ли уволиться из полиции по болезни?

Служба в ОВД регулируется ФЗ «О службе в органах внутренних дел РФ…». Это служба в центральном аппарате МВД, его территориальных органах, других организациях системы МВД, в том числе в полиции. Указанный федеральный закон в подп. 8 п. 2 ст. 82 и подп. 1 п. 3 содержит основания для увольнения сотрудника ОВД, если он:

• признан ограниченно годным к службе;
• признан полностью негодным к службе.

В первом случае сотрудник может быть уволен из ОВД по состоянию здоровья, если его текущее состояние не позволяет выполнять обязанности по занимаемой должности. Уволят только в том случае, если сотрудника нельзя перевести по службе на другую должность, которая подходит ему по здоровью.

Во втором случае вариантов нет — сотрудника уволят из органов. Контракт, заключенный с ним ранее, расторгается. Таким образом, гражданина могут уволить из МВД РФ по причине, связанной с ненадлежащим состоянием здоровья.

Как это сделать сотруднику органов внутренних дел?

Существуют два основных условия, которые обязательно должны быть соблюдены в случае увольнения по состоянию здоровья из полиции или других ОВД. Сюда относится следующее:

1. Прохождение военно-врачебной комиссии (ВВК) и получение соответствующего заключения.
2. Отсутствие другого более подходящего места, которое мог бы занять увольняемый (это условие должно быть соблюдено в том случае, если лицо было признано ограниченно годным к службе).

Порядок прохождения упомянутой экспертизы подробно расписан в приказе МВД РФ от 14.06.2018 г. № 370. Для подтверждения ненадлежащего состояния здоровья у сотрудника внутренних органов РФ созывается специальная комиссия, которая может быть постоянной или временно действующей. В ходе проведения такой процедуры ВВК осуществляет следующие действия:

1. организует и проводит экспертизу в отношении работника, подлежащего увольнению по состоянию здоровья;
2. осуществляет методическое руководство и контроль за ходом всего процесса;
3. определяет причинную связь заболеваний;
4. устанавливает категорию годности сотрудников МВД РФ;
5. выносит окончательное заключение о состоянии здоровья лица, подлежащего увольнению из органов внутренних дел.

Признание его ограниченно годным или негодным к службе не является основанием для отказа в начислении данной выплаты (подп. «а» ч. 1 ст. 13 ФЗ «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел…»).

Перечень заболеваний, при которых увольняют со службы в ОВД

В приложении № 1 к приказу МВД РФ от 02.04.2018 года № 190 перечислены следующие виды заболеваний, при наличии которых гражданина могут уволить из органов внутренних дел РФ по состоянию здоровья:

• болезни органов дыхания (например, астма);
• различные сосудистые нарушения, а также проблемы с работой сердца (гипертония, гипотония и т.д.);
• онкологические заболевания;
• проблемы с опорно-двигательным аппаратом (в результате полученных увечий, разрушительных процессов, протекающих в организме, возрастных изменений и т.д.);
• различные психические нарушения (эпилепсия, шизофрения, диссоциальное расстройство личности и т.д.);
• прогрессирующие нарушения работы зрительных органов;
• иные виды заболеваний, которые могут стать препятствием для качественного выполнения своих служебных обязанностей.

Как происходит процедура?

В общем виде процедура увольнения по состоянию здоровья из МВД, включая ОВД и полицию, производится в следующей последовательности:

В первую очередь сотрудник должен пройти военно-врачебную экспертизу, в ходе которой его диагноз подтвердится и будет подготовлено официальное заключение о невозможности продолжения дальнейшей службы в МВД (если полностью негоден) или о признании его ограниченно годным к такой работе.

Какие есть выплаты и компенсации?

Стоит отметить, что лица, работавшие в полиции (как и все служащие МВД) и уволенные по состоянию здоровья, вправе рассчитывать на ряд компенсаций и гарантий. Так, к основным видам выплат можно отнести следующие:

• Денежное довольствие за последний отработанный месяц.
• Единовременное пособие в размере семи (при выслуге более 20 лет) или двух окладов денежного содержания (если сотрудник проработал менее 20 лет). Такая выплата упомянута в п. 7 ст. 3 ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам ОВД…».
• Ежемесячный оклад по специальному званию, выплачиваемый в течение года после ухода. Такая компенсационная выплата предусмотрена для лиц, уволенных без права получения пенсии и имеющих общую продолжительность службы менее 20 лет (п. 10 ст. 3 вышеупомянутого ФЗ).
• Денежная компенсация за неиспользованный отпуск (за весь год). Об этом написано в п. 11 ст. 3.

Помимо перечисленных выше компенсационных выплат, лица, ушедшие со службы по причине плохого состояния здоровья, имеют право на получение следующих социальных гарантий:

• Бесплатное медицинское обеспечение в медицинских учреждениях при МВД РФ – изготовление и ремонт протезов, выдача медикаментов (по рецепту), предоставление медицинских изделий (по назначению врача). На такую привилегию имеют право претендовать сотрудники, прослужившие более 20 лет, а также члены их семьи, включая лиц, находящихся на иждивении (п. 5 ст. 11 ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам ОВД…»).
• Получение ежегодных путевок в санатории и оздоровительные организации за сниженную плату — в размере 25% от цены путевки (п. 6 ст. 12 ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам ОВД…»). На такую гарантию могут рассчитывать категории лиц, упомянутые в предыдущем пункте, то есть имеющие выслугу более 20 лет бывшие сотрудники ОВД и их семьи.
• Иные виды социальной поддержки.

Дополнительно стоит подчеркнуть, что есть ряд компенсационных выплат, которые предоставляются сотрудникам полиции в целях возмещения вреда, причиненного здоровью при исполнении своих прямых обязанностей. Сюда относятся следующие компенсации:

• Единовременное пособие в размере 2 000 000 рублей согласно п. 5 ст. 43 ФЗ «О полиции» (если при несении службы полицейский получил увечья или полностью потерял здоровье).
• Ежемесячная денежная компенсация, рассчитываемая с учетом размера месячного оклада, надбавки и коэффцициента 1, 0,5 или 0,3 (его размер зависит от группы инвалидности). Такая выплата положена сотруднику, заработавшему инвалидность в результате травмы, произошедшей при исполнении служебных обязанностей (п. 6 ст. 43 ФЗ «О полиции»).

Обо всех выплатах при увольнении из МВД вы можете прочитать в отдельном материале.

• Что нужно знать сотруднику при увольнении по собственному желанию или по отрицательным мотивам и можно ли после этого восстановится на службе?
• Как правильно подать рапорт на увольнение?

Таким образом, увольнение из МВД по состоянию здоровья является обычной практикой. Однако для этого обязательно потребуется официальное заключение военно-врачебной комиссии. Именно на его основе может быть принято решение об уходе сотрудника со службы.

Источник

С какими болезнями не берут в МВД

Для того, что бы стать сотрудником МВД – необходимо пройти тщательный отбор. Высокие требования предъявляются не только моральным качествам претендентов, но и их здоровью. Законодательством предусмотрено, что граждане, имеющие серьезные заболевания не могут служить в системе МВД.

Что сказано в законе Российской Федерации?

Перечень заболеваний, ограничения и требования, предъявляемые кандидату и касающиеся его здоровья закреплены в двух законодательных актах:

• ФЗ № 342 от 30 ноября 2011 года «О службе в органах внутренних дел РФ»;
• Приказ МВД, датированный 2 апреля 2018 года № 190 «О требованиях к состоянию здоровья граждан, поступающих на службу в органы внутренних дел РФ».

Отбор кандидатов осуществляется, основываясь исключительно на требованиях, описанных в данных законодательных актах.

Перечень заболеваний препятствующих прохождению службы в полиции

Полный список заболеваний, с указанием стадии и варианта протекания болезни указан в Приказе МВД № 190. Перечень основан на том, что данные проблемы со здоровьем не позволяют в полной мере осуществлять возложенные на сотрудника обязанности. Основные заболевания, препятствующие принятию на службу гражданина:

• туберкулез, находящихся в активной форме. Орган, затронутый этим заболеванием не имеет значения: легкие, почки, кости и другое;
• любая форма гепатита в хронической форме, осложненная печеночной недостаточностью;
• грибковые заболевания, поразившие внутренние органы (микоз);
• заболевания, связанные с кровообращением и кроветворением (например, гемофилия);
• онкологические заболевания в 3 или 4 стадии развития, вне зависимости от пораженного органа;
• доброкачественные новообразования, коснувшиеся центральной нервной системы;
• нарушения в работе эндокринной системы, связанные с работой щитовидной железы, надпочечников, гипофиза. А также, такие заболевания, как сахарный диабет (в тяжелой форме, с осложнениями), ожирение 2 и 3 степени;
• различные психические заболевания и отклонения;
• проблемы, связанные с употреблением алкоголя, наркотиков и других запрещенных веществ;
• болезни нервной системы, влекущие за собой нарушения двигательной активности и отклонения поведения. К ним относятся: склероз, эпилепсия, сирингомиелия;
• проблемы, затрагивающие все органы чувств: зрение, слух, ориентацию. К таким болезням относятся проблемы со зрением в тяжелой форме, слепота, снижение слуха, нарушения в работе вестибулярного аппарата;
• заболевания сердца и сосудов, протекающие в средней и тяжелой форме: гипертония, тромбофлебит, ишемическая болезнь сердца и другие;
• хронические заболевания ЖКТ, легких, мышечной ткани и мочевыводящих путей, протекающие в тяжелой форме и мешающие нормальному образу жизни;
• последствия травм и увечий, которые отразились на состоянии здоровья и образе жизни;
• травмы головного и спинного мозга, повлекшие за собой необратимые последствия.

Требования и ограничения для работы в органах

Для того, чтобы поступить на службу в МВД необходимо соответствовать ряду предъявляемых требований. Все они содержатся в статье 17 и 14 ФЗ № 342 и в приказе МВД «О требованиях к состоянию здоровья».

Данные требования и ограничения основаны на необходимости сотрудника полноценно выполнять возложенные на него обязанности. Некоторые из особенностей здоровья и физического состояния могут помешать их выполнению в полной мере или частично.

Требования по здоровью

Объем требований, предъявляемых к сотруднику полиции выглядит следующим образом:

• возраст впервые поступающих на службу от 18 до 35 лет;
• соответствие физического состояния и медицинских показателей, требованиям, описанным в законодательстве. В частности, отсутствие перечисленных выше заболеваний;
• наличие определенного уровня умственного развития, отсутствие нарушений в данной области;
• отсутствие лишнего веса (в стадии ожирения);
• отсутствие проблем, связанных с непереносимостью климатических условий (к примеру, жары или изменений атмосферного давления);
• наличие более чем 22 зубов, даже, если отсутствующие заменены протезом;
• рост кандидатов должен составлять не менее 150 см, а вес – не менее 45 кг;
• на теле полицейского отсутствуют шрамы и рубцы, которые бы мешали ношению форменной одежды;
• отсутствие аллергических проявлений, мешающих проведению вакцинации и применению антибиотиков при лечении.

Ограничения по здоровью для службы в полиции

При наличии следующих проблем со здоровьем или физическим состоянием, кандидат не сможет пройти отбор и поступить на службу в министерство внутренних дел:

• наличие полной или частичной недееспособности, вызванной различными причинами, в том числе, по состоянию здоровья;
• наличие заболеваний, связанных с энтеробиозом, наличием в ЖКТ членистоногих паразитов и хламидий;
• туберкулез в открытой (социально-опасной) форме, онкологические заболевания, начиная с 3 стадии;
• наличие таких заболеваний, как СПИД, ВИЧ, сифилис, лепра;
• наличие острого, не поддающегося терапии геморроя;
• тяжелое протекание сахарного диабета, дающего осложнения на различные органы;
• наличие зоба, мешающего ношению формы;
• наличие психических отклонений, связанных с изменениями личности, а также, невротических проявлений, в том числе, депрессии, не поддающейся терапии;
• при отсутствии у кандидата сформированного мнения о собственной половой принадлежности (мужчина или женщина) и проблемах, связанных с сексуальными предпочтениями (педофилия, зоофилия и другое). Ориентация – значения не имеет;
• задержка развития и его нарушения, связанные с детскими годами жизни кандидата;
• показатель теста IQ менее 69 пунктов, сопутствующая этому умственная отсталость.

Несмотря на жесткость требований, предъявляемых к кандидатам для службы в МВД, все они обязательны для соблюдения. Работа в этой системе подразумевает большие физические, моральные и психологические нагрузки , выдержать которые без последствий, может только абсолютно здоровый человек.

Не нашли ответ на свой вопрос в статье или есть дополнительный вопрос? Задайте его юристу на сайте и получите развернутую консультацию уже через 15 минут

Источник

​​Группы предназначения МВД

При приёме на работу в любое из подразделений Внутренних дел соискатель должен пройти медкомиссию, по результатам которой будет определено, какая должность и ведомство подходят ему по состоянию здоровья. Схожую проверку проходят граждане, подлежащие к обязательному призыву.

Основные сведения

Требование пройти проверку для поступления на службу в органы МВД РФ закреплено в Приказе МВД N 190. Касается это как соискателей, так и действующих сотрудников, решивших перевестись с одного подразделения в другое.

Признание годным к несению службы

Категории годности к службе

Определение годности к службе среди желающих работать в МВД осуществляется согласно положениям Приказа МВД РФ N 523 . В приложении данного документа приводится Расписание болезней и таблица дополнительных требований (ТДТ). На основании этих норм и осуществляется осмотр граждан и распределение их на соответствующие должности.

Согласно действующему расписанию болезней, претендентам присваиваются следующие категории годности к службе:

А — годен; Б — годен с незначительными ограничениями; В — годен, но с существенными ограничениями; Г — временно не годен (до улучшения состояния здоровья); Д — не годен.

Соответственно, если гражданину присвоена любая из категорий с А по В, то он имеет шансы попасть на службу в органы внутренних дел.

Прохождение медкомиссии

Нюансы прохождения медицинской комиссии

Проведением проверки занимается ВВК. Для этого претендента отправляют сдать стандартный перечень анализов в медучреждения по месту жительства:

общий анализ крови и мочи; проверка зрения и слуха; анализ на отсутствие СПИДа, сифилиса, ВИЧ и гепатита; флюорография; химико-токсикологическое исследование; ЭКГ и т. д.

Итоги обследований признают действительными в течение 3 месяцев. Результаты же флюорографии актуальны до полугода.

Для начала осмотра необходимо получить направление на прохождение медкомиссии в отделении того ведомства, куда гражданин желает устроиться. На месте достаточно будет предъявить паспорт и военный билет (или приписное удостоверение).

По результатам проверки определяют, можно ли на основании имеющихся данных присвоить группу предназначения, или необходимо провести дополнительные обследования (скажем, УЗИ).

На самой же комиссии нужно пройти следующих врачей:

отоларинголога; психиатра или невролога; офтальмолога; терапевта; хирурга-ортопеда; стоматолога; терапевта и пр.

Важные нюансы

Образование и профессиональный опыт претендентов также играет не последнюю роль. Предпочтение обычно отдаётся тем, кто получил высшее образование, особенно — бывшим выпускникам образовательных учреждений при МВД РФ.

Проверка, проводимая ВВК намного строже, чем аналогичная проверка, осуществляемая при призыве в военкомате. Даже если гражданин отслужил, имея категорию А в военном билете, это не гарантирует, что он получит категорию А при прохождении осмотра в МВД.

Практика же показывает, что гораздо проще попасть на любую должность из группы 3-4, а уже затем, будучи действующим сотрудником, перевестись в другую структуру. Пройти медкомиссию для перевода легче, чем пройти первоначальный осмотр при приёме на должность.

Группы предназначения МВД

После успешного прохождения медкомиссии соискателю будет присвоена подходящая группа предназначения. Она, в свою очередь, определяют виды деятельности, которыми может заниматься гражданин. От этого зависит, в какое именно из подразделений МВД он может быть принят на работу.

Отметим, что разделение на группы носит скорее рекомендательный характер. Конечные шансы попасть в то или иное подразделение будут меняться при наличии у претендента соответствующих характеристик (спортподготовки, состояния здоровья, возраста и пр.), профессионального опыта и образования.

К примеру, если гражданин не имеет достаточного для «работы в поле» здоровья и подготовки, но ранее работал медспециалистом и является уверенным пользователем ПК.

У него есть шансы попасть штаб в качестве медработника или судмедэксперта. Плюсом также является недоукомплектованность в рядах некоторых подразделений МВД.

1 группа

Лица, получившие 1 группу, могут работать во всех силовых ведомствах и подразделениях, которые сопряжены с повышенным риском. Сюда, например, относят сотрудников СОБРа, ФСО, ФСБ и других служб, занимающихся обеспечением безопасности и выполнением опасных боевых операций.

2 группа

Данная категория является дополнением к 1. Многие подразделения из 1 и 2 группы пересекаются, но представители 2 группы могут занимать должности, которых нет в 1 группе.

Среди доступных должностей можно встретить как управленческие и административные места, так и работу в поле в условиях повышенной опасности.

3 группа

Граждан с 3 группой берут на более спокойные места, не требующие серьёзной физподготовки.

Третья группа считается самой обширной, поскольку в списке должностей есть как работники центрального аппарата и руководители территориальных органов МВД, так и дежурные работники (участковые, преподаватели, кинологи, штабные сотрудники).

4 группа

Лица из последнего списка также могут занимать места в центральном аппарате подразделений МВД РФ, которые не связаны со службой в полиции (например, в Фельдъегерской службе). Берут на работу и в местные органы Внутренних Дел, занятые тыловым обеспечением. В данном перечне присутствуют преимущественно «кабинетные» виды деятельности:

информтехнологии, связи и защиты информации; делопроизводство и ревизия; связи со СМИ; работа в культурных и медицинских центрах; юридические и финансовые службы.

Как видно, в четвёртой группе годности присутствуют преимущественно кабинетные виды деятельности. Требования к состоянию здоровья для этой группы максимально снижены. Конечное место работы будет определяться исходя из опыта и образования претендента.

Итак, для поступления в штат любого из подразделений МВД необходимо пройти медосмотр. По итогам освидетельствования гражданину поставят оценку готовности к несению службы, а уже затем определяют, к какой именно деятельности он подходит исходя из своих навыков и состояния здоровья.

Источник