Возмещение вреда здоровью. Часть 5. Как правильно рассчитать утраченный заработок?
Возмещение вреда здоровью. Часть 5.
Как правильно рассчитать утраченный заработок?
В данном разделе рассмотрен вопрос относительно расчета утраченного заработка, подлежащего взысканию в связи с причинением вреда здоровью и возникновением нетрудоспособности.
Согласно пункту 1 статьи 1085 Гражданского кодекса РФ при причинении гражданину увечья или ином повреждении его здоровья возмещению подлежит утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь.
Определение заработка (дохода), утраченного в результате повреждения здоровья, осуществляется в порядке, предусмотренном ст. 1086 ГК РФ.
1. Размер подлежащего возмещению утраченного потерпевшим заработка (дохода) определяется в процентах к его среднему месячному заработку (доходу) до увечья или иного повреждения здоровья либо до утраты им трудоспособности, соответствующих степени утраты потерпевшим профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности – степени утраты общей трудоспособности.
2. В состав утраченного заработка (дохода) потерпевшего включаются все виды оплаты его труда по трудовым и гражданско-правовым договорам как по месту основной работы, так и по совместительству, облагаемые подоходным налогом. Не учитываются выплаты единовременного характера, в частности компенсация за неиспользованный отпуск и выходное пособие при увольнении. За период временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам учитывается выплаченное пособие. Доходы от предпринимательской деятельности, а также авторский гонорар включаются в состав утраченного заработка, при этом доходы от предпринимательской деятельности включаются на основании данных налоговой инспекции. Все виды заработка (дохода) учитываются в суммах, начисленных до удержания налогов.
3. Среднемесячный заработок (доход) потерпевшего подсчитывается путем деления общей суммы его заработка (дохода) за двенадцать месяцев работы, предшествовавших повреждению здоровья, на двенадцать. В случае, когда потерпевший ко времени причинения вреда работал менее двенадцати месяцев, среднемесячный заработок (доход) подсчитывается путем деления общей суммы заработка (дохода) за фактически проработанное число месяцев, предшествовавших повреждению здоровья, на число этих месяцев.
4. Не полностью проработанные потерпевшим месяцы по его желанию заменяются предшествующими полностью проработанными месяцами либо исключаются из подсчета при невозможности их замены.
5. В случае, когда потерпевший на момент причинения вреда не работал, учитывается по его желанию заработок до увольнения либо обычный размер вознаграждения работника его квалификации в данной местности, но не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации.
6. Если в заработке (доходе) потерпевшего произошли до причинения ему увечья или иного повреждения здоровья устойчивые изменения, улучшающие его имущественное положение (повышена заработная плата по занимаемой должности, он переведен на более высокооплачиваемую работу, поступил на работу после получения образования по очной форме обучения и в других случаях, когда доказана устойчивость изменения или возможности изменения оплаты труда потерпевшего), при определении его среднемесячного заработка (дохода) учитывается только заработок (доход), который он получил или должен был получить после соответствующего изменения.
Приведу пример расчета утраченного заработка:
Предположим, вред здоровью был причинен 29.10.2012.
В период с 30.10.2012 по 31.12.2012 с 01.01.2013 по 19.08.2013 потерпевший находился на больничном, соответственно был полностью не трудоспособен (утрата трудоспособности 100 %).
На момент причинения травмы средний размер заработной платы потерпевшего составлял – 15 326,44 рублей (рассчитан в соответствии с п. 3 ст. 1086 ГК РФ).
Размер утраченного заработка за период полной нетрудоспособности в 2012 году.
Октябрь – 15 326,44/23 рабочих дня×2 (количество дней нетрудоспособности (неоплаченных рабочих дней) = 1332 рублей 74 копеек.
Ноябрь – 15 326 рублей 44 копейки.
Декабрь – 15 326 рублей 44 копейки.
Итого утраченный заработок истца за период полной нетрудоспособности в 2012 году составил – 31 985 рублей 62 копейки.
Размер утраченного заработка истца за период полной нетрудоспособности в 2013 году.
С 01.01.2013 года по 31.07.2013 года – 107 285 рублей 08 копеек.
Август – 15 326,44/22 рабочих дня×13 (количество неоплаченных рабочих дней) – 90 56 рублей 58 копеек.
Итого утраченный заработок истца за период полной нетрудоспособности в 2013 году составил – 116 341 рубль 66 копеек.
Общий размер утраченного заработка за период полной нетрудоспособности составил 148 327 рублей 28 копеек.
Расчет утраченного заработка в связи со стойкой утратой трудоспособности (при наличии таковой).
К примеру, в соответствии с заключением эксперта у потерпевшего установлена стойкая утрата общей трудоспособности 25 процентов в связи с полученной травмой.
С учетом определенной стойкой утраты трудоспособности в размере 25 %, утраченный заработок потерпевшего составляет – 3 831 рубль 61 копейка ежемесячно (15 326,44 размер заработка/100%×25 процент стойкой утраты трудоспособности).
Согласно ст. 1091 ГК РФ суммы выплачиваемого гражданам возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью потерпевшего, подлежат изменению пропорционально росту установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в соответствующем субъекте Российской Федерации по месту жительства потерпевшего.
Таким образом, сумма утраченного заработка должна быть проиндексирована пропорционально росту прожиточного минимума.
Период
Размер прожиточного минимума
Правовое основание
Размер индексации
Сумма индексации утраченного заработка
4 квартал
6989 руб.
Постановление Губернатора НСО от 14.01.2013 № 3
3 831,61
1 квартал
7106 руб.
Постановление Губернатора НСО от 17.04.2013 №98
1,67 %
3 895,59
2 квартал
7360 руб.
Постановление Губернатора НСО от 10.07.2013 №177
3,57 %
4 034,66
3 квартал
7944 руб.
Постановление Губернатора НСО от 14.10.2013 №261
7,93%
4 354,61
4 квартал
7764 руб.
Постановление Губернатора НСО от 17.01.2014 № 3
4 354,61
1 квартал
8316 руб.
Постановление Губернатора НСО от 15.04.2014 №65
7,10 %
4 663,78
2 квартал
8804 руб.
Постановление Губернатора НСО от 1 1.0 7.2014 №112
5,86 %
4 937,08
3 квартал
8636 руб.
Постановление Губернатора НСО от 27.10.2014 №163
4 937,08
4 квартал
8945 руб.
Постановление Губернатора НСО от 2 3.01.2015 № 5
3,57 %
5 113,33
Размер суммы утраченного заработка в связи со стойкой утратой общей трудоспособности:
2012 год – утрата трудоспособности 100 % (с 30.10.2012 по 31.12.2012).
2013 год – утрата трудоспособности 100 % (с 01.01.2013 по 19.08.2013).
Август 2013 (с 20.08.2013 по 31.08.2013) 9 рабочих дней. Сумма утраченного заработка 4 354,61/22 рабочих дня×9= 1781,43 рублей.
Сентябрь-декабрь 2013 года = (4 354,61×4) = 17 418 рублей 44 копейки.
Итого размер утраченного заработка за 2013 год = 19 199,87 рублей.
2014 год.
Январь-март 2014 года = 4 663,78×3 = 13 991,34 рублей.
Апрель-июнь 2014 года = 4 937,08×3 = 14 811,24 рублей.
Июль-сентябрь 2014 года = 4 937,08×3 = 14 811,24 рублей.
Октябрь-декабрь 2014 года = 5 113,33×3 = 15 339,99 рублей.
Итого размер утраченного заработка за 2014 год = 58 953,81 рублей.
Таким образом, производится расчет утраченного заработка в связи со стойкой утратой общей трудоспособности (в случае её установления).
Следует учитывать, что согласно положениям статьи 1092 ГК РФ суд с учетом возможностей причинителя вреда вправе взыскать платежи на будущее время единовременно, но не более чем за три года. Такой порядок взыскания допустим по требованию потерпевшего при наличии уважительных причин (например, при предполагаемом выезде должника за пределы Российской Федерации на постоянное место жительства, когда исполнение решения суда станет невозможным либо затруднительным, а также при тяжелом имущественном положении потерпевшего, имеющего на иждивении детей и нуждающегося в получении единовременной суммы для покрытия необходимых расходов (п. 39 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 26.01.2010 N 1 «О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина»).
Промежуточное заключение:
В данной статье рассмотрены вопросы, связанные с расчетом утраченного заработка, подлежащего взысканию в связи с причинением вреда здоровью и возникновением нетрудоспособности (расчет утраченного заработка в связи с полной нетрудоспособностью, стойкой нетрудоспособностью), а также порядок индексации утраченного заработка пропорционально росту величины прожиточного минимума.
Автор статьи – адвокат Спиридонов Михаил Владимирович.
Жизнь и здоровье человека можно отнести к категории нематериальных благ, актуальными для любого человека. Однако довольно часто возникают жизненные ситуации, когда здоровью человека причиняется вред. Согласно действующему законодательству, пострадавший вправе взыскать с виновника компенсацию за причинённый физический и моральный ущерб.
Рассмотрим, как происходят такие взыскания, и по какому принципу рассчитывается размер денежной компенсации.
Базовые понятия
Для начала следует разобраться в гражданско-правовых аспектах данного вопроса.
Что такое причинённый здоровью вред
Под этим определением следует понимать нарушение анатомической целостности организма, в том числе нарушение функциональности тканей и внутренних органов. В качестве причин, повлекших за собой такие последствия, указываются химические, биологические, физические и психические факторы.
Когда возмещается причинённый здоровью вред
После событий, ставших причиной причинения такого вреда. Взыскивается ущерб с лица, причинившего ущерб здоровью гражданина. Среди наиболее распространённых ситуаций, после которых требуется взыскание ущерба за причинённый здоровью вред, можно выделить:
Как получить компенсацию при несчастном случае на производстве
Классификация причинённого здоровью вреда
Оценивается такой ущерб по трем критериям:
Имущественный. Это установленная величина, которая выражается в недополученном доходе, затратах на лекарства, квалифицированный уход, санаторно-курортное лечение и пр. Назначается при условии, что пострадавший действительно нуждается в медицинской помощи и уходе, но не имеет прав на их безвозмездное получение.
Физический. Делится на легкий вред, средней тяжести и тяжкий.
Моральный. Сюда относятся физические и нравственные страдания, доставленные человеку, получившему травму. Фактически такие страдания оказывают негативное влияние на личность пострадавшего, ухудшают его психоэмоциональное состояние, что даёт право требовать компенсацию.
Как рассчитывается компенсация
Характер и объём возмещения причинённого вреда здоровью, регулируется положениями ст. 1085 Гражданского кодекса.
На основании этого документа можно выделить два основания, дающих право требовать денежного возмещения. Выглядят они так:
Компенсация утраченного дохода. Сюда относится заработок или иной доход человека, который он не смог получить по причине получения травмы. Например, при получении производственной травмы, за пострадавшим сохраняется его рабочее место и оклад на всё время, необходимое для лечения.
Возмещение фактических расходов. Сюда входят лекарственные препараты, лечебные процедуры, уход сиделок, протезирование, доппитание, покупка средств реабилитации. В эту категорию включаются и затраты на переподготовку, если после полученных травм, человек не может занимать прежнюю должность, и вынужден осваивать другую специальность.
Объем возмещаемого ущерба
Особенности возмещения вреда, причинённого здоровью несовершеннолетних
Таких граждан можно условно разделить на категории до 14 и до 18 лет.
Первая возрастная группа может рассчитывать на возмещение всех расходов, связанных с полученной травмой и последующим лечением. Вторая — получает компенсацию за утрату работоспособности в размере, прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по РФ.
Если несовершеннолетний, в возрасте старше 14 лет официально трудоустроен, он вправе получить компенсацию за недополученный в результате травмы доход. Он рассчитывается не меньше размера вознаграждения, установленного по занимаемой им должности, или заработка работника той же квалификации по месту его работы.
Когда компенсации не выплачиваются
Существует ряд случаев, когда причинённый здоровью вред не возмещается. Сюда относятся:
Пресечение терактов.
Самооборона, если не были превышены допустимые пределы.
Вред был причинён по просьбе или с одобрения пострадавшего.
Виновный действовал для защиты безопасности гражданского населения или личного благополучия.
Как оценивается степень тяжести
Существуют три медицинских критерия, по которым определяется степень причинённого здоровью вреда.
Определение тяжести вреда здоровью
Выглядит это следующим образом:
Лёгкая. Кратковременное расстройство здоровья, незначительная стойкая утрата общей трудоспособности.
Средняя. Выражается продолжительной и стойкой утратой работоспособности, на срок, больше 21-го дня. Значительная стойкая утрата общей трудоспособности менее чем на одну треть. При этом отсутствует непосредственная угроза жизни и тяжких последствий.
Тяжёлая. Устанавливается по двум признакам: угроза жизни и тяжкие последствия для организма. Квалифицирующими обстоятельствам являются:
потеря зрения, речи, слуха либо какого-либо органа или утрата органом его функций;
прерывание беременности;
психическое расстройство;
заболевание наркоманией либо токсикоманией;
неизгладимое обезображивание лица;
значительная стойкая утрата общей трудоспособности не менее чем на одну треть;
полная утрата профессиональной трудоспособности.
Внимание! Степень тяжести причинённого вреда определяется врачебной комиссией.
Порядок получения компенсации
Процедуру возмещения ущерба можно разделить на 5 последовательных действий:
Досудебная претензия. Здесь ответчику направляется письменное уведомление о необходимости возместить причинённый здоровью вред. Это актуально для ситуаций, когда компенсацию должна выплатить страховая компания. По ответу виновника или его представителя можно определить, какую позицию ответчик займёт в суде.
Подача судебного иска. Выполняется после получения ответа на досудебную претензию. Иск сопровождается документами, подтверждающими степень тяжести причинённого вреда, и расходы, связанные с лечением и реабилитацией.
Как правильно составить иск
Как составляется иск
Исковое требование должно отображать следующие моменты:
«Шапка». Здесь указывается полное наименование суда, который будет заниматься рассмотрением дела, данные истца и ответчика.
Суть. Подробно описываются обстоятельства дела, и какой именно вред был причинён здоровью. Здесь же приводятся медицинские документы, подтверждающие физический ущерб и финансовые траты. Указываются правовые основания для взыскания денежных средств с виновника. Сведения о соблюдении досудебного порядка обращения к ответчику.
Просительная часть. Здесь истец излагает свои требования, и просит суд о взыскании ущерба с ответчика.
Приложения. Сюда можно включить перечень нормативно-правовых актов и другую информацию, имеющую отношение к делу.
Образец искового заявления о возмещении ущерба от преступления
В нижней части документа проставляется дата составления, заверяются исковые требования подписью истца.
В заявлении могут быть указаны номера телефонов, факсов, адреса электронной почты истца, его представителя, ответчика, иные сведения, имеющие значение для рассмотрения и разрешения дела, а также изложены ходатайства истца.
Особенности взыскания
Основные сложности компенсации причинённого вреда здоровью заключаются в определении морального ущерба. Этот аспект носит оценочный характер, и истец часто требует сумму, несоразмерную причиненным ему нравственным страданиям. Поэтому суд всегда определяет соразмерность исковых требований с реально причиненным ущербом. При этом учитывается степень тяжести физического вреда, доля вины и финансовое положение ответчика.
Суд может взыскать деньги только за физический вред здоровью, оставив претензии на компенсацию морального ущерба без внимания.
Что можно требовать
Законодатель однозначно указывает, что пострадавший вправе получить компенсацию за причинённый здоровью вред в полном объёме. Это указывает, что пострадавший вправе получить полную сумму ущерба, соразмерно степени тяжести вреда здоровью, но и упущенную финансовую выгоду. Например, если человек в результате травмы не может заниматься своей профессиональной деятельностью во время лечения и реабилитации, он может взыскать с виновного сумму своего предполагаемого заработка.
Здесь нужно отметить, что ответчик далеко не всегда согласен с притязаниями истца, и всячески старается уменьшить размер назначенной компенсации. Поэтому судебные процессы по этим вопросам всегда проводятся при участии адвокатов, представляющих интересы одной и другой стороны.
Тонкости и нюансы
Разберёмся в подводных камнях, связанных со взысканием компенсации за причинение вреда здоровью.
Нормативно-правовые акты
Правительственное постановление № 522 — устанавливает принципы определения степени тяжести;
Ст. 1085 Гражданского кодекса — определяет характер и объём возмещения ущерба;
Ст. 1087 Гражданского кодекса — возмещение вреда здоровью несовершеннолетним;
Ст. 151 Гражданского кодекса — компенсация морального ущерба.
Скачать для просмотра и печати:
Типовые ошибки
Одной из главных ошибок можно назвать попытку взыскать ущерб за причинённый здоровью вред с лица, имеющего косвенное отношение к случившемуся. Для суда важна прямая связь между действиями ответчика и травмами истца.
Вопрос-ответ
Вопрос: Можно ли уменьшить размер компенсационных выплат, если пострадавшему была назначена пенсия по инвалидности?
Ответ: Нет, нельзя. При определении величины компенсации судом не учитываются пенсии и другие выплаты, полагающиеся истцу.
Вопрос: При каких условиях, виновный в причинении вреда несёт ответственность?
Ответ: Если доказана прямая причинно-следственная связь между действиями ответчика и причинением вреда здоровью истца.
Последние изменения
Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.
Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!